Advent Advent ... dein 15. Türchen steht offen für dich!
Viele Unternehmen merken erst dann, wie abhängig sie von einzelnen Mitarbeitenden sind, wenn es bereits zu spät ist. Kündigungen kommen selten überraschend, sie werden nur zu spät erkannt. Talent Risk Mapping schafft genau hier Klarheit. Es zeigt dir, wo dein Unternehmen stabil aufgestellt ist, wo stille Risiken schlummern und an welchen Stellen du aktiv handeln musst, bevor Know‒how, Leistung oder Vertrauen verloren gehen.
Dieses Asset hilft dir, Personal nicht nur zu verwalten, sondern strategisch zu führen. Mit einem klaren Blick auf Schlüsselpersonen, Bindung, Nachfolgefähigkeit und Führungsresonanz schaffst du Sicherheit in unsicheren Zeiten.
Transparenz über Schlüsselpersonen
Du erkennst klar, welche Mitarbeitenden für Stabilität, Leistung und Wissenstransfer entscheidend sind und wie abhängig dein Unternehmen wirklich von einzelnen Köpfen ist.
Früherkennung von Kündigungsrisiken
Statt erst zu reagieren, wenn Leistung abfällt oder Kündigungen ausgesprochen werden, identifizierst du Risiken frühzeitig und kannst gezielt gegensteuern.
Objektive Bewertung von Bindung und Führung
Das Mapping macht sichtbar, wo emotionale Bindung fehlt, Führung nicht wirkt oder stille innere Kündigung bereits begonnen hat.
Klare Handlungsfelder statt Bauchgefühl
Du erhältst eine strukturierte Grundlage, um Nachfolge, Entwicklung und Führung strategisch auszurichten und dein Unternehmen langfristig zukunftsfähig aufzustellen.
Exklusives Gewinnspiel
Exklusives Gewinnspiel
Mit dem Download dieses Dokuments hast du automatisch die Chance auf eine vollständige People Due Diligence im Wert von 8.995 €! Unsere Expertinnen und Experten analysieren dabei dein Unternehmen umfassend von Führung bis Kultur, von Recruiting bis Retention, über all die verschiedenen Prozesse deines Unternehmens hinweg.
So läuft die Verlosung ab
Unter allen Downloads des Türchens wird am 24. Dezember ein Unternehmen ausgelost. Die Gewinnerin oder der Gewinner wird persönlich von RheinWest HR Solutions kontaktiert und erhält im neuen Jahr eine vollständige People Due Diligence, kostenlos und individuell auf das Unternehmen zugeschnitten.
People. Strategy. Growth.
Von Recruiting über Mitarbeiterbindung bis zur Organisationsentwicklung unterstützen wir Geschäftsführer und Führungsteams dabei, ihre Teams effizient, motiviert und zukunftssicher aufzustellen. Hier stehen Menschen, Strategie und Wachstum in perfektem Einklang.
